Processo de RVCC

PROCESSO DE RVCC – Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências

O Processo de RVCC consiste no reconhecimento de competências escolares e/ou profissionais adquiridas pelos adultos ao longo da vida pela via da experiência, tendo em vista a respetiva certificação.


  • O Processo de RVCC pode ser dividido em três vertentes:

    • Escolar – adultos que pretendam reconhecer, validar e certificar os conhecimentos e competências resultantes da experiência adquirida em contextos formais, não formais e informais e obter uma qualificação escolar de nível básico ou secundário.
    • Profissional – adultos que pretendam reconhecer, validar e certificar os conhecimentos e competências profissionais resultantes da experiência adquirida em diferentes contextos e obter uma certificação profissional de nível II ou IV.
    • Dupla Certificação – adultos que pretendam concluir uma certificação escolar e obter em simultâneo uma certificação profissional.

  • Organização dos Processos de RVCC

    Estes processos integram etapas de reconhecimento e validação de competências detidas pelos adultos e uma etapa de certificação das mesmas, concretizada através da realização de uma prova perante por um júri.

    No desenvolvimento dos Processos de RVCC, os adultos deverão frequentar obrigatoriamente um mínimo de 50 horas de formação complementar.

    Os processos de RVCC Escolar (níveis básico e secundário) baseiam-se em referenciais de Competências-Chave de Educação e Formação de Adultos.

    Os processos de RVCC Profissional têm por base os referenciais de competências profissionais que integram as qualificações disponíveis no Catálogo Nacional de Qualificações.

  • Destinatários

    Os processos de RVCC destinam-se a todos os adultos que pretendam reconhecer, validar e certificar as competências que foram adquirindo com base na sua experiência de vida, em diferentes contextos.

    Para adultos menores de 23 anos, inclusive, é obrigatório possuírem, pelo menos, três anos de experiência profissional, devidamente comprovada pelos serviços competentes da Segurança Social ou, sempre que aplicável, de organismo estrangeiro congénere.

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