Recursos humanos - Processamento de vencimentos (Avançado)

14-04-2026

14-04-2026 - 30-04-2026

3ª e 5ª feiras das 18h30 às 22h30 / 21h

Valor ação - 82,00€
Valor ação (Sócio SITESE) - 41,00€
OBS : Desempregados têm desconto igual a sócios SITESE (ver Regime Inscrição em ações de aperfeiçoamento profissional)

Formação online.

Coordenador: João Bibe

03-10-2026

03-10-2026 - 17-10-2026

Sábados / 21h

Valor ação - 82,00€
Valor ação (Sócio SITESE) - 41,00€
OBS : Desempregados têm desconto igual a sócios SITESE (ver Regime Inscrição em ações de aperfeiçoamento profissional)

Formação online.

Coordenador: João Bibe

Finalidade do Curso

O processamento de vencimentos é uma ferramenta estratégica de qualquer organização pelo que é crucial conhecer as diversas formas de compensação de benefícios, integrando no cumprimento da lei laboral e fiscal toda a política salarial da empresa. Esta ação destina-se aos profissionais que pretendam aprofundar os seus conhecimentos nesta área, dando-lhe a possibilidade de obterem um acréscimo de qualificações, reforçando as suas competências e potenciando a criação de valor para a empresa.

A quem se destina o curso

Dirigentes e técnicos das áreas administrativa, de contabilidade e recursos humanos que pretendam aperfeiçoar os seus conhecimentos e que já trabalhem na área.

Nas ações já iniciadas, pode efetuar uma manifestação de interesse, de forma a ser contactado quando a ação voltar a ser calendarizada.

1 Recursos Humanos - Processamento de Vencimentos (Avançado)
1.1 Conhecer as implicações da retribuição e da remuneração na componente salarial do trabalhador
1.2 As diversas formas de compensação salarial;
1.3 Diversas formas de introdução de Benefícios/Recompensas
1.3.1 Tratamento de ajudas de custo
1.3.2 Despesas de transporte
1.3.3 Pagamentos pela utilização de viatura automóvel
1.3.4 Gratificações
1.3.5 Participação nos lucros da empresa
1.3.6 Prémios de avaliação de desempenho
1.3.7 Prémios de produtividade regulares e irregulares
1.4 Tratar fringe benefits no cumprimento da lei laboral e fiscal
1.5 Apurar os bens adquiridos (Subsídio Férias, Férias não gozadas, subsídio de natal e compensação por caducidade de contrato a termo)
1.6 Conhecer a nova forma de cálculo do mútuo acordo;
1.7 Elaborar o recibo de quitação
1.8 Elaborar o certificado de trabalho

Recursos humanos - Processamento de vencimentos (Avançado)

14-04-2026

03-10-2026

Finalidade do Curso

A quem se destina o curso

1 Recursos Humanos - Processamento de Vencimentos (Avançado)

1.1 Conhecer as implicações da retribuição e da remuneração na componente salarial do trabalhador

1.2 As diversas formas de compensação salarial;

1.3 Diversas formas de introdução de Benefícios/Recompensas

1.3.1 Tratamento de ajudas de custo

1.3.2 Despesas de transporte

1.3.3 Pagamentos pela utilização de viatura automóvel

1.3.4 Gratificações

1.3.5 Participação nos lucros da empresa

1.3.6 Prémios de avaliação de desempenho

1.3.7 Prémios de produtividade regulares e irregulares

1.4 Tratar fringe benefits no cumprimento da lei laboral e fiscal

1.5 Apurar os bens adquiridos (Subsídio Férias, Férias não gozadas, subsídio de natal e compensação por caducidade de contrato a termo)

1.6 Conhecer a nova forma de cálculo do mútuo acordo;

1.7 Elaborar o recibo de quitação

1.8 Elaborar o certificado de trabalho

Qualificação Profissional

Formação Contínua

O Citeforma

O Citeforma (Rodapé só)

Área Reservada

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Recursos humanos - Processamento de vencimentos (Avançado)

14-04-2026

03-10-2026

Finalidade do Curso

A quem se destina o curso

Programa

1 Recursos Humanos - Processamento de Vencimentos (Avançado)

1.1 Conhecer as implicações da retribuição e da remuneração na componente salarial do trabalhador

1.2 As diversas formas de compensação salarial;

1.3 Diversas formas de introdução de Benefícios/Recompensas

1.3.1 Tratamento de ajudas de custo

1.3.2 Despesas de transporte

1.3.3 Pagamentos pela utilização de viatura automóvel

1.3.4 Gratificações

1.3.5 Participação nos lucros da empresa

1.3.6 Prémios de avaliação de desempenho

1.3.7 Prémios de produtividade regulares e irregulares

1.4 Tratar fringe benefits no cumprimento da lei laboral e fiscal

1.5 Apurar os bens adquiridos (Subsídio Férias, Férias não gozadas, subsídio de natal e compensação por caducidade de contrato a termo)

1.6 Conhecer a nova forma de cálculo do mútuo acordo;

1.7 Elaborar o recibo de quitação

1.8 Elaborar o certificado de trabalho

Qualificação Profissional

Formação Contínua

O Citeforma

O Citeforma (Rodapé só)

Área Reservada